Выход на пенсию военнослужащих по льготной выслуге


Что такое смешанная пенсия

Смешанная пенсия военная и гражданская – отдельный тип выплат для военных, который рассчитывается, исходя из их трудовой деятельности на гражданских предприятиях (или в приватных организациях) и военного стажа. Этот вид социальной поддержки от государства начинает зачисляться, когда военнослужащий отслужил необходимое количество времени – минимум 20 лет.

Как и любой доход, социальная смешанная пенсия может иметь разный размер. В отдельных случаях к ней прибавляют финансовые надбавки за выслугу лет, а также она постоянно подвергается индексации, то есть увеличивается.

Условия назначения

Право на обычную военную пенсию имеют только те служащие военных подразделений, общий рабочий стаж которых равен 20 и более годам. Если это условие по ряду причин не выполняется или не может быть выполненным, то им назначается смешанная пенсия. Это регламентируется ч1. ст.13 закона N 4468-1.

Исходя из законодательства, данный тип социальных выплат назначается, когда человек покинул место работы из-за:

  • реорганизации соответствующего подразделения;
  • сокращения штата сотрудников;
  • состояния здоровья;
  • достижения регламентируемого возраста.

Общий трудовой смешанный стаж для пенсии должен равняться:

  • для сотрудников военной сферы – 12,5 лет;
  • для лиц, занимающих должности в гражданской сфере, – от 25 лет.

Если нарушается хотя бы одно из вышеуказанных условий, то военный теряет право на получение смешанной социальной выплаты. Это распространяется и на офицеров, ушедших в запас до того, как им исполнилось 45 лет, или если их суммарная выслуга меньше 20 календарных лет.

Внимание

У кого есть право

Право на смешанную пенсию имеют все военнослужащие, которые работали в органах внутренних дел:

  • на службе в Государственной противопожарной службе,
  • на службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ,
  • на службе в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы,
  • на службе в войсках национальной гвардии Российской Федерации,
  • на службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации.

В отличие от гражданских начислений, социальные смешанные выплаты выплачиваются не по достижению определенного возраста. Основанием для ухода в запас для работников военной сферы является суммарный 20-ти летний трудовой стаж. Но и он рассчитывается со своими нюансами:

  • каждый год участия в военных действиях при расчете умножается на три;
  • нахождение в особых условиях в течение трех лет считается как четыре;
  • досрочный выход на пенсию может быть произведен при тяжелом ранении во время выполнения должностных обязанностей;
  • если военнослужащий погибает, то на выплату может претендовать вдова;
  • сотрудникам МВД можно выйти на пенсию 45 лет, суммарный трудовой стаж при этом не учитывается;
  • при расчете в оборот берется и трудовой стаж в иных структурах.

Также некоторые военнослужащие могут одновременно оформить два вида пенсий. Получать их могут непосредственно сами военные, либо члены их семьи. Оформляются социальные выплаты на общих условиях.

Выслуга лет

Надбавки за выслугу лет (стаж непрерывной деятельности в военной сфере) по законодательству начисляется при следующих условиях:

  • на момент ухода или увольнения суммарное количество лет, отданных службе в ВС, МЧС, ФСБ и других подразделениях, не менее 20 лет;
  • если военнослужащий покидает свою должность в возрасте старше 45 лет, имея 25 лет трудового стажа (минимум 12,5 лет он должен отдать работе в военном секторе).

Если человек удовлетворяет хотя бы одному из этих требований, он имеет право претендовать на денежную надбавку к пенсии в размере половины зарплаты, которую он получал на своей последней должности. А в случае, когда общий военный трудовой стаж превышает 20 летний период, он также может получать сверху еще 1% его зарплаты за каждый дополнительный год.

Буклет о пенсионной реформе

Полезное видео

Еще больше информации по вопросу предлагаем посмотреть в видео-сюжете:

Военнослужащие, исходя из рода своей деятельности, связанной с повышенной опасностью для жизни, имеют целый ряд льгот и преференций по вопросам, связанным с пенсионным обеспечением. Они вправе рассчитывать на выплаты от МО по достижении выслуги лет. Дополнительно, как и все граждане РФ, они могут получать и вторую, гражданскую, если после окончания службы трудились на гражданских должностях. Для военнослужащих, не прослуживших 20 лет по уважительным причинам, предусмотрено назначение смешанных выплат.

Пенсионная реформа и ее влияние на смешанные пенсии

В 2020 году в РФ прошла очередная пенсионная реформа. Мнения экспертов о ней противоречивы. Пенсионный возраст был изменен, для мужчин он стал 65 лет, для женщин 60 лет.

Это делается в интересах уравнивания всех пенсионеров в правах с целью увеличения размеров социальных выплат, поднимая минимальную возрастную планку для выхода в отставку.

Также в 2020 году был введен мораторий на индексирование пенсий, что означает фактическую «заморозку» надбавок к уже имеющимся социальным выплатам. Однако срок его действия уже истекает, и это обещает позитивные изменения для офицеров запаса. В грядущих годах они могут рассчитывать минимум на два этапа повышения выплат – в октябре 2020 и 2020 годов.

Пример расчета

Предположим, что в звании подполковник военнослужащий собирается выйти на пенсию по выслуге лет. На протяжении службы он занимал должность заместителя командира полка.

Общий стаж составляет порядка 37 лет. В процессе определения выслуги лет, в учет бралась и учеба в военном училище.

Для определения величины пенсионной выплаты произведем расчет:

50% + (36 — 20) = 98%

  • 50% — базовый размер оклада;
  • 36 лет – общий стаж;
  • 20 лет – необходимый минимальный период стажа;
  • 3% – надбавка за каждый год после 20 лет.

Выявленные 98% надбавки невозможно применить, поскольку есть ограничение в 85% — их и будет задействовано при расчете.

Читать дальше: Куда жаловаться на неправомерные действия банка

Определим размер его денежного довольствия:

(7800 + 8500) * 70% = 30 155 рублей

  • 7800 – размер самого оклада;
  • 8500 рублей – размер оклада за исполнение обязанностей заместителя;
  • 70% — установленная ему надбавка за нанимаемую должность (эта надбавка для каждого военнослужащего может устанавливаться в индивидуальном порядке).

На основании полученного размера оклада, рассчитаем пенсионное обеспечение:

30 155 * 85% = 25 600 рублей

Именно на такую сумму вправе рассчитывать военнослужащий.

Как рассчитывается

Размер смешанной пенсии рассчитывается в строгом соответствии с утвержденной законодательством методике. Указания к расчетам можно найти в этих же документах. Ее нормы указаны в Федеральном законе N 156. Согласно этому документу при выходе на пенсию за основу берутся трудовой стаж пенсионера и его выслуга лет. За каждый дополнительный год выше установленного уровня, как было указано раннее, полагается надбавка в размере 1%.

Минимальный размер пенсии

Средняя минимальная смешанная пенсия военнослужащих по РФ колеблется в пределах 15-20 тысяч рублей. Это цифра приблизительна, так как в расчет не берется принадлежность пенсионера к особым группам по инвалидности, выслуга лет и другие индивидуальные факторы: надбавки за звания, зарплата на занимаемой должности, награды, участие в военных конфликтах и другое.

Пример расчета

Порядок расчета смешанной военной пенсии имеет несколько шагов:

  • устанавливается точно, сколько человек отслужил лет, а на основании этого определяется сумма пенсионной выплаты;
  • определяется смешанный стаж работы на гражданских и военных должностях;
  • вычисляется сумма социальной пенсии на основании расчетов военной выплаты;
  • подсчитывается окончательный итог, сумма, которую государство должно перечислять гражданину.

Также стоит отметить, что прохождение обучения в гражданских вузах и военных училищах не считается за трудовой стаж и не берется в оборот во время подсчетов.

Кошелек

Алгоритм выявления отслуженных лет

Минимальная выслуга лет, необходимая для соцобеспечения военнослужащего — 12,5 лет.

В необходимый временной отрезок включено задействование на разных должностных позициях, в таких силовых ведомствах, как:

  • занятость во властных госорганах и силовых ведомствах;
  • если до службы человек находился в плену, отбывал наказание, содержался под стражей при неправомерном привлечении к юридической ответственности или незаконном репрессированнии с последующей реабилитизацией вследствие этого.

Иногда включается и учеба.

Важно! Служебные процессы, включаемые в воинский стаж, засчитываются календарно. Но служение в особых условиях исчисляется льготно. Учеба учитывается как 1 год за 6 месяцев.

Это важно знать: Доплата за сельский стаж для пенсии: какие профессии

К примеру, служа в летном составе (при налете регламентированных нормочасов) в удаленных краях, на Крайнем Севере, 1 месяц идет за 2.

Финансовое содержание военнослужащих для расчетов

Под ним понимают должностной оклад, суммируемый из:

  • оклада по воинскому или спецзванию (без доплаты за исключительные условия);
  • надбавок, положенных за служение перед отставкой.

Если перед отставкой военнослужащий переводился из-за плохого здоровья с летных должностей, служебной деятельности на подлодках, атомных кораблях на нижеоплачиваемую должностную позицию, то допустимо использовать в расчетах обеспечение до карьерного смещения по этим причинам.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Размер выплат за длительную службу

Объем соцобеспечения отставных служивых находится во взаимосвязи с:

  1. количеством льготных лет;
  2. должностными позициями и званиями, будучи в которых воин отправился на заслуженный отдых;
  3. наличием у них классных чинов;
  4. наличием материально зависимых.

Чем больше привилегий добился служивый и длительнее он служил, тем выше будет его обеспечение после отставки.

Важно! При 20 отслуженных лет полагается 50% материального обеспечения + 3% довольствия за 12 месяцев сверх 20-летия. Тем, у кого смешанный стаж и общетрудовой 25 лет, засчитывается 50% довольствия + 1% за каждые 12 месяцев свыше 25-летнего периода.

Объем выплат не должен быть более 85% финансового содержания. Неполные года в зачет не идут. К начисленному применяют районные коэффициенты, установленные в месте проживания пенсионера. Соцобеспечение при смешанном стаже обычно меньше по объему, чем при наличии отслуженного 20-летнего срока.

Внимание! Надбавки, увеличения и повышения рассчитывают из размера соцпособий, предусмотренных ФЗ-166 и рассматриваются заново вместе с увеличением указанного пособия.

Увеличение выплат военным пенсионерам

Финансовое содержание применялось ранее в полном объеме, но после его значительного повышения установили ограничение для пенсионных расчетов. С 2012 г. при подсчете пенсии денежное довольствие стали учитывать как 54%. С 2013 г. вновь началось повышение на 2% до достижения 100%. В то же время объем пособий в абсолютных величинах возрос.

Внимание! Существуют категории силовиков, для которых установленные ограничения не применимы. Это пенсионеры Военной коллегии Верховного Суда РФ, военных судов, Прокуратуры, Следственного комитета РФ.

Объем военных пенсий пересматривается по мере роста заработка действующих силовиков.

Помимо базового размера пенсии, некоторым категориям граждан полагаются повышения аналогичные гражданским пенсиям:

  • Героям СССР, РФ, награжденным орденом Славы 3-х степеней — на 100%;
  • Героям Соцтруда, Труда РФ — на 50%.

Если лица не 1 раз были удостоены почетного звания, то пенсия повышается за каждое присвоенное звание:

Надбавки к военной пенсии

К пособиям военнослужащих при наличии правовых оснований устанавливаются нижеследующие надбавки:

  • нетрудоспособным 1 гр., лицам, достигшим 80-летия, назначается надбавка за досмотр в 100%;
  • на материально зависимых без трудоспособности, при отсутствии работы у заявителя и пенсии у материально зависимого — 32%, 64% или 100%, зависимо от числа лиц находящихся на иждивении;
  • участникам ВОВ , если нет инвалидности — 32%, а при достижении 80 лет — 64%.

При выявлении права на такие надбавки, военнослужащие находятся в ущемленном положении по сравнению с гражданскими. У военных есть ограничения в виде непременного отсутствия работы и пособий у материально зависимого; если 2-й родитель тоже является пенсионером. У гражданских лиц таких ограничений нет.

Порядок оформления

Чтобы избежать проблем или недоразумений с начислениями смешанной пенсии, офицер должен заранее знать, с каким пакетом документов и в какую инстанцию обращаться.

Куда обращаться

Граждане (за исключением федеральных государственных гражданских служащих) могут обратиться за назначением пенсии в любое время после возникновения права на нее. Заявление о назначении пенсии может быть подано гражданином в территориальный орган Пенсионного фонда России по своему выбору либо в многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг по месту жительства гражданина (МФЦ), в случае, если между территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации и многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг заключено соглашение о взаимодействии и подача указанного заявления предусмотрена перечнем государственных и муниципальных услуг, предоставляемых в многофункциональном центре, установленным соглашением либо по почте.

Заявление может быть подано лично гражданином, которому назначается пенсия, его представителем, либо через работодателя. Также гражданин может направить заявление в форме электронного документа через «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)» или через «Личный кабинет гражданина» на официальном сайте ПФР.

Пакет документов

Чтобы провести оформление пенсии по смешанному стажу понадобятся:

  • заявление;
  • удостоверение личности и документы о прописке;
  • справка с места службы, которая подтвердит выслугу лет;
  • военный билет гражданина;
  • трудовая книжка;
  • документы о семейном статусе и наличии иждивенцев;
  • награды, ордена и другие бумаги, дающие право претендовать на надбавки.

В некоторых случаях госслужащие могут запросить у заявителя дополнительные справки и сведения для точного установления размера социального пособия.

Как производят выплаты

Социальные выплаты производятся двумя способами:

  • по фактическому адресу пребывания;
  • по месту регистрации.

Социальная пенсия выплачивается ежемесячно. Пенсионер вправе выбрать по своему усмотрению организацию, которая будет заниматься доставкой пенсии, а также способ ее получения (на дому, в кассе доставочной организации или на свой счет в банке). Кроме того, за пенсионера получать пенсию может доверенное лицо. Выплата пенсии по доверенности, срок действия которой превышает один год, производится в течение всего срока действия доверенности при условии, что пенсионер ежегодно подтверждает факт регистрации по месту получения пенсии.

Способы доставки пенсии:

1. через Почту России – Вы можете получать пенсию на дом или самостоятельно в почтовом отделении по месту жительства. В этом случае каждому пенсионеру устанавливается дата получения пенсии в соответствии с графиком доставки, при этом пенсия может быть выплачена позднее установленной даты в пределах доставочного периода. Дату окончания выплатного периода лучше узнать заранее, так как в каждом почтовом отделении она своя. Если пенсия не получена в течение шести месяцев, то ее выплата приостанавливается, и необходимо будет написать заявление в свой Пенсионный фонд, чтобы возобновить выплату;

2. через банк – Вы можете получать пенсию в кассе отделения банка или оформить банковскую карту (с 01.07.2017 года для выплаты пенсии оформляются только карты национальной платежной системы «МИР») и снимать денежные средства через банкомат. Доставка пенсии за текущий месяц на счет производится в день поступления средств от территориального органа Пенсионного фонда России. Снять свои деньги с банковского счета можно в любой день после их зачисления. Зачисление на счет пенсионера в кредитной организации производится без взимания комиссионного вознаграждения.

3. через организацию, занимающуюся доставкой пенсии – вы можете получать пенсию на дому или самостоятельно в этой организации. Полный перечень таких организаций в Вашем регионе (в том числе осуществляющих доставку пенсии на дом) есть в распоряжении территориального органа Пенсионного фонда России. Порядок выплаты пенсии через иную организацию, занимающуюся доставкой пенсий, такой же, как через отделение почтовой связи.

Для детальной информации необходимо изучить соответствующие пункты закона N 4468-1 от 12.02.93 года, а также поправки, внесенные в 2001 году.

Индексация 2020

Размер военной пенсии непосредственно связан с величиной денежного довольствия, который представляет собой оклад военнослужащего в зависимости от звания, условий службы и количества надбавок. В связи с увеличением в последние годы размеров ДД государству пришлось ввести специальные понижающие коэффициенты, которые используются для расчета военных пенсий, чтобы снизить нагрузку на госбюджет.

Узнайте, выгодно ли держать накопительную часть пенсии в негосударственном пенсионном фонде. (НПФ) О получении пособия на погребение читайте в статье.

Кому положена единовременная выплата из накопительной части пенсии? Читать далее.

Согласно последнему выпущенному ФЗ от 5.12.2017 года № 365, понижающий коэффициент в будущем году остается на уровне 2020 года и составит 72,23%. При этом в Правительстве объявили об индексации ДД на 2020 год на 4%, начиная с 1 января.

Несмотря на затруднительное экономическое положение в стране, поддержка военнослужащих, в том числе и пенсионеров, остается одним из приоритетных направлений, поскольку значительно повышает привлекательность службы в Вооруженных силах страны.

Видео-консультация по теме

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:
      8 (800) 700 95 53

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Военная

Формирование выслуги

Каждый военнослужащий, прежде всего, должен самостоятельно ориентироваться в вопросе формирования стажа. На крайний случай, по личному заявлению можно получить информацию в канцелярии или в отделе пенсионного фонда, но такой подход связан с временными затратами. Кроме того, чтобы посчитать срок выслуги нет необходимости досконально изучать закон № 941 от 22.09.93 г., ведь проще воспользоваться основными выдержками из него.

Выслуга может быть суммирована из всех сроков службы, даже при условии, что она проходила в разных подразделениях. Полный перечень структур представлен в ФЗ и объединяет различные ведомства.

  • Служба разведки и контрразведки.
  • Управление ФСИН.
  • Органы контроля за оборотом наркотиков.
  • Служба МЧС.
  • Служба правительственной связи.
  • Подразделения ФСО.
  • ВС РФ, СНГ и СССР.

Читать дальше: Неисполнение требований исполнительного документа

В вышеуказанном законодательном акте разработаны два приложения, в которых определена льгота для военных, несущих службу в определенной географической местности. Зоны, перечисленные в первом приложении, считаются наиболее неблагоприятными, что служит поводом считать один месяц службы за два месяца выслуги. Аналогичное определение выделено для содержания второго приложения, с тем отличием, что месяц засчитывается за 1,5 месяца выслуги.

Обучение по военной или гражданской специальности имело и до сих пор имеет ряд нюансов, связанных с учетом стажа. Проблема заключается в том, что законодательство с 2001 года изменилось, и для гражданских лиц обучение в ВУЗе уже не дает дополнительного срока к выслуге. Многие склонны переносить это положение и для вычисления выслуги военного. Однако здесь придется рассмотреть несколько ситуаций.

  • Лица, поступившие в военные учебные заведения, после первого курса могут подписать контракт. Следовательно, они считаются полноценными военнослужащими и производят отчисления в фонд, из которого потом будут производиться выплаты. Все годы службы по контракту включаются в льготный стаж с условием 1 к 1. Это означает, что один год учебы будет засчитан, как один год службы.
  • Если юноша учился в гражданском ВУЗе с военной кафедрой, а по его окончанию решил сделать военную карьеру, то период обучения войдет в смешанный стаж в чистом виде или в стаж льготный, но поделится пополам. Простыми словами, 5 лет института будут засчитаны, как 2,5 года службы.
Рейтинг
( 2 оценки, среднее 5 из 5 )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями: